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Ejemplo de Carta de Solicitud

¿Cuál es la mejor manera de escribir una carta para solicitar un trabajo? Su carta debe detallar sus calificaciones específicas para el puesto y las habilidades que aportaría al empleador. Su carta de solicitud de empleo es una oportunidad para resaltar sus calificaciones y experiencias más relevantes. Una carta de presentación efectiva mejorará su solicitud y aumentará sus posibilidades de obtener una entrevista.
A menos que un empleador solicite específicamente una carta de solicitud de trabajo enviada por correo postal, hoy en día la mayoría de las cartas de presentación se envían por correo electrónico o se adjuntan como un archivo en un sistema de seguimiento de solicitudes en línea. 

Vista superior del psicólogo escribiendo un diagnóstico.

¿Qué es una carta de solicitud de empleo? 

Una carta de solicitud, también conocida como carta de presentación, es un documento que se envía junto con su currículum para proporcionar información adicional sobre sus habilidades y experiencia. El propósito de la carta de solicitud es proporcionar información detallada sobre por qué usted es un candidato calificado para el trabajo. Las cartas de solicitud efectivas explican los motivos de su interés en la organización específica e identifican sus habilidades más relevantes.
Su carta de solicitud debe informar al empleador qué cargo solicita, qué le hace un candidato fuerte, por qué debería seleccionarlo para una entrevista y cómo realizar el seguimiento. 

Qué incluir en tu carta 

Al igual que con todas las cartas de presentación, el cuerpo de esta carta de solicitud de trabajo se divide en tres secciones:
  • La introducción, que debe incluir por qué el solicitante está escribiendo. 
  • El organismo, que discute las cualificaciones relevantes. 
  • El cierre, que agradece al lector y proporciona información de contacto y detalles de seguimiento. 
  • Su firma para terminar la carta.